Betöltés...

ADATKEZELÉS A MUNKAHELYEN

Hogyan feleljünk meg egyszerűen az adatvédelemmel kapcsolatos előírásoknak? A
kézirat lezárva: 2022. december 12. Szerző: Nagy Csaba Új Média Kft., 2022
Modern társadalmunkban nem az arany, nem a pénz a legfontosabb védendő érték,
hanem az információ. Nem csak a gazdasági titkokról van itt szó. A személyes
adatok feletti rendelkezés is felépítheti vagy romba döntheti valakinek a
karrierjét, elviselhetetlenné teheti az életét. Vállalkozóként nemcsak a saját
céges titkaink biztonságával kell foglalkoznunk, hanem mindazoknak az embereknek
a személyes adataival is, akik akár üzleti partnerként, ügyfélként, akár
alkalmazottként közreműködnek vállalkozásunk életében. Ha adatkezelésről,
adatvédelemről esik szó, akkor sok esetben az ügyfelek adataira gondolunk,
hiszen ők sok százan vagy akár több ezren is lehetnek. A nagy ügyféllisták
megfelelő kezelését egyre jobban elsajátítják a vállalkozások. Házon belül
viszont sokkal több a megoldatlan probléma. Munkáltatóként jó néhány
munkavállalói adat jut a birtokunkba ? gondoljunk csak a lakcímre, adószámra,
bankszámlaszámra, születési időpontra. Ezek mind a munkavállalók vagy az állásra
jelentkezők személyes adatainak minősülnek, melyeket különös gonddal kell
kezelnünk. Aki erre nem figyel, jogellenes adatkezelés miatt több milliós
bírságra is számíthat. Figyelembe kell vennünk azt is, hogy munkaadó és
munkavállaló soha lehetnek egyenrangú felek. A munkáltató utasítási joga
erőfölényt jelez. Az erőfölényben lévő munkáltató ráadásul számos olyan
információt tud munkavállalójáról, melyek az ő személyéhez kapcsolódnak. Komoly
kárt okozhatunk azzal, ha ezeket jogosulatlan személyekkel osztjuk meg. Vagy
akár mi magunk élünk vissza munkáltatóként az adatokkal, melyekhez hozzáférünk,
de valójában semmi közünk nem lehetne hozzájuk, nincs jogosultságunk a
kezelésükre, tárolásukra. A törvénytelen adatkezelések többségére valószínűleg
soha nem derül fény. Adatvédelmi hatósághoz a legtöbben csak akkor fordulnak, ha
a jogtalanul gyűjtött adatokra alapozva elbocsátják őket, vagy más, hasonló
súlyú jogsértésben lesz részük. Több ilyen példával is találkozunk az
Adatvédelmi Hatóság elé kerülő ügyekben. Kötetünkben számos példát találnak
megtörtént munkahelyi adatvédelmi jogsértésekkel kapcsolatban. A leírt eseteket
a Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság (NAIH) tette közzé a lezárt
vizsgálatok alapján. A NAIH által bemutatott ügyek csak cseppek a tengerben ?
hasonló esetek tucatjait tudnánk mindannyian felsorolni a környékünkön működő
vállalkozások mindennapjaiból. Kötetünk a munkahelyi adatkezelés, adatvédelem
kérdéseiben segít eligazodni. Áttekintjük az álláshirdetés, a munkaviszony
létesítése, fenntartása, a munkahelyi élet során történő fontosabb
adatkezeléseket, hogy Ön saját vállalkozásában egyszerűen megtervezhesse az
ezekkel kapcsolatos tennivalókat. A kötet adatai: Formátum: A/4 Kötés:
puhatáblás Megjelenés éve: 2022 Terjedelem: 55 oldal

Tovább
Adatlap
Ár: 24.500 Ft
A hirdető: Kereskedőtől
Értékesítés típusa: Eladó
Könyvkereső: Szakkönyv
 
Feladás dátuma: 2024.05.30
Eddig megtekintették 2 alkalommal
A hirdető adatai
Tovább

ADATKEZELÉS A MUNKAHELYEN
Lehetőségek
Megosztók

Könyv kereső rovaton belül a(z) "ADATKEZELÉS A MUNKAHELYEN" című hirdetést látja. (fent)



FIGYELMEZTETÉS! Rendkívül veszélyes tartalmú könyvet tartasz a kezedben! A benne leírt szavak és kifejezések használata szülők, rokonok és tanárok jelenlétében abszolút nem ajánlott. A kiadó e tekintetben semmilyen felelősséget nem vállal. - Szeretnél könnyen szót érteni a franciákkal? - Akkor...